Niger | Plan social dans le secteur des télécoms

SONITEL, la compagnie nationale de télécommunication nigérienne en charge des lignes fixes, et Sahelcom, son ancienne branche chargée de la téléphonie fixe, doivent re-fusionner afin de procéder à la privatisation d’une entité viable et offrant des synergies de produits. Il est ainsi nécessaire de procéder à l’étude d’un possible plan social prenant en compte les caractéristiques des deux entités.

Les prestations ont suivi les étapes suivantes :

Réalisation d’un audit interne et d’une étude comparative

  • Examen des données concernant les postes, profils, ancienneté, etc. et des grilles salariales
  • Benchmark d’organisations similaires à l’international
  • Détermination de critères d’évaluation permettant une évaluation objective du nombre d’agent à prévoir par catégorie, grade et l’impact sur la masse salariale associée

Adéquation entre les besoins requis et les effectifs en place

  • Aide à la détermination des besoins réels en Ressources Humaines par direction, catégorie et niveau
  • Identification des éventuels sureffectifs et propositions de plan social (retraite anticipée, reclassement, plan de départ volontaire, etc.)

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